Tale tipo di consulenza si sostanzia nella:
– impostazione del modello di governance della sicurezza (individuazione dei soggetti titolari di specifiche responsabilità nell’organizzazione aziendale e coerente sistema di procure, deleghe e poteri);
– definizione dei MOG – Modello di Organizzazione e Gestione – finalizzati alla prevenzione delle condotte di reato con responsabilità dell’Ente ai sensi del D.Lgs.231/2001;
– verifica preventiva (due diligence – audit – costituzione e svolgimento di funzioni di OdV) degli adempimenti con supporto nell’attuazione degli stessi (es. revisione DVR, DUVRI, procedure aziendali, format contrattuali, individuazione terzo responsabile, manuali, dichiarazioni periodiche, formulari, altro) ovvero alla relativa impostazione metodologica, anche con riferimento ai rapporti con i terzi, quali fornitori, appaltatori, clienti ed ospiti a diverso titolo.
Lo Studio ha una notevole competenza ed esperienza in materia di salute e sicurezza sul lavoro e nelle altre componenti relative ai rapporti lavorativi in genere cui consegue una sanzione penale in caso di inosservanza delle norme.
In tali ambiti, offriamo la consulenza – sia per il settore privato che per quello della pubblica amministrazione – per le fattispecie di responsabilità penale di datori di lavoro, delegati, dirigenti, preposti, lavoratori, nonché di esercenti specifiche funzioni in materia quali medici competenti, responsabili del servizio di prevenzione e protezione (RSPP ed ASPP), Coordinatori per la Sicurezza (CSP e CSE), fornitori, progettisti ed altri titolari di posizioni di garanzia come previsto dal D.lgs. n. 81/2008 nonché da ogni altra normativa di settore, ivi incluse quelle relative a settori speciali, quali i trasporti, il settore minerario e quello della difesa.
Sicurezza sul lavoro: Con il D.Lgs. 81/2008 intendiamo riferirci all’intero complesso normativo in materia, che non si esaurisce nel D.Lgs. 81/2008, pur costituendo tale norma il fulcro di detto sistema. La particolare estensione dell’applicazione delle tematiche di salute sicurezza sul lavoro comportano diffuse necessità dei nostri Assistiti in ordine alla materia. Lo Studio cura l’impostazione dei documenti di sicurezza e dei relativi adempimenti, muovendo dalla definizione di un chiaro sistema di poteri e responsabilità (sistema di deleghe) per le organizzazioni più complesse, mentre per quelle con un minor livello di articolazione, il supporto si concentra sulla definizione degli adempimenti
I Professionisti dello Studio offrono la loro competenza nell’ambito della responsabilità sanitaria, per questioni della cosiddetta colpa medica nonché per le responsabilità delle strutture sanitarie o socio sanitarie sia degli Enti ospedalieri pubblici sia delle strutture sanitarie private.
Lo Studio offre assistenza e consulenza, oltre che difesa giudiziale, anche nell’interesse di questi Enti e Strutture; in particolare, ci si occupa della predisposizione di:
– contratti – tipo ed individuali – per i fornitori, gli utenti, i collaboratori professionali ed ogni altro stakeholder;
– documentazione complementare quale quella relativa al trattamento dei dati personali (privacy – GDPR) ed al consenso informato, nell’ambito di un ampio e trasversale supporto alla funzione di risk management e di valutazione del rischio connesso ai singoli eventi avversi e i relativi aspetti assicurativi.